• Coaching
    d’affaires

    La réalité des affaires impose des défis de taille aux leaders et gestionnaires d’aujourd’hui. Souvent confrontés à des situations difficiles parfois même extrêmes, tant au plan professionnel que personnel, les leaders se tournent vers le coaching d’affaires pour accélérer leur développement et atteindre plus efficacement leurs objectifs. Firme OZHEO utilise une approche de coaching structurée misant sur vos forces distinctives pour améliorer votre performance et votre équilibre de vie.

    Le coaching consiste à amener le leader où il ne peut aller seul.
    – Bill McCartney

    POURQUOI ENTREPRENDRE UN PROCESSUS DE COACHING ?

    Voici une liste non-exhaustive de motifs pour lesquels les leaders font appel à un coach d’affaires :

    Devenir un meilleur gestionnaire ou un meilleur leader
    Exercer un leadership d’impact dans votre entreprise
    Améliorer vos relations interpersonnelles
    Augmenter votre influence auprès de vos collaborateurs
    Développer votre pensée stratégique
    Devenir un communicateur mobilisant
    Aider à consolider une équipe
    Mieux gérer votre temps et vos priorités
    Réduire significativement le niveau de stress
    Atteindre une performance supérieure
    Faire progresser votre carrière plus efficacement et plus rapidement
    Aider à résoudre des conflits
    Accroître la productivité
    Briser l’isolement
    Trouver un meilleur équilibre dans votre vie

  • QUELS SONT LES MOYENS TYPES UTILISÉS POUR ATTEINDRE VOS OBJECTIFS DE COACHING ?

    Notre approche personnalisée afin de répondre à vos besoins spécifiques et accélérer le développement de manière efficace.
    Voici quelques exemples d’outils utilisés :

    Test sur votre style d’apprentissage
    Test sur votre style de communication
    Profil NOVA
    Outils divers de réflexion sur vos défis de développement